{"id":1920,"date":"2020-06-24T10:52:00","date_gmt":"2020-06-24T08:52:00","guid":{"rendered":"http:\/\/e-mh.eu\/?p=1920"},"modified":"2020-10-27T10:55:55","modified_gmt":"2020-10-27T09:55:55","slug":"scisla-wspolpraca-z-przemyslem-nasza-sila","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/e-mh.eu\/index.php\/2020\/06\/24\/scisla-wspolpraca-z-przemyslem-nasza-sila\/","title":{"rendered":"\u015aCIS\u0141A  WSP\u00d3\u0141PRACA Z PRZEMYS\u0141EM NASZ\u0104 SI\u0141\u0104"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>ROZMOWA &#8222;MH&#8221; Z DR IN\u017b. BARBAR\u0104 JUSZCZYK DYREKTOR SIECI BADAWCZEJ \u0141UKASIEWICZ &#8211; INSTYTUTU METALI NIE\u017bELAZNYCH W GLIWICACH.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u201eMH\u201d: Pani Dyrektor! Serdecznie gratulujemy powo\u0142ania na stanowisko dyrektora Sieci Badawczej \u0141ukasiewicz \u2013 Instytutu Metali Nie\u017celaznych na kolejn\u0105 kadencj\u0119. Powierzenie kierowania t\u0105 wielce zas\u0142u\u017con\u0105 dla przemys\u0142u i nauki jednostk\u0105 badawczo-rozwojow\u0105 to wyraz uznania dla dotychczasowych osi\u0105gni\u0119\u0107, ale i wielkie wyzwanie. <\/strong><strong><\/strong><\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"alignright size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"http:\/\/e-mh.eu\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/BARBARA-JUSZCZYK-668x1024.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-1922\" width=\"267\" height=\"410\" srcset=\"https:\/\/e-mh.eu\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/BARBARA-JUSZCZYK-668x1024.jpg 668w, https:\/\/e-mh.eu\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/BARBARA-JUSZCZYK-196x300.jpg 196w, https:\/\/e-mh.eu\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/BARBARA-JUSZCZYK-768x1178.jpg 768w, https:\/\/e-mh.eu\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/BARBARA-JUSZCZYK-1002x1536.jpg 1002w, https:\/\/e-mh.eu\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/BARBARA-JUSZCZYK-1140x1748.jpg 1140w, https:\/\/e-mh.eu\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/BARBARA-JUSZCZYK.jpg 1335w\" sizes=\"auto, (max-width: 267px) 100vw, 267px\" \/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p><strong>B. Juszczyk: <\/strong>Bardzo dzi\u0119kuj\u0119 za te ciep\u0142e s\u0142owa. Dla mnie to wielka satysfakcja i zaszczyt kierowania tak wspania\u0142\u0105 jednostk\u0105. W lutym 2019 roku otrzyma\u0142am nominacj\u0119 na stanowisko dyrektora Instytutu Metali Nie\u017celaznych. Po okresie niespe\u0142na dw\u00f3ch miesi\u0119cy od powo\u0142ania zmieni\u0142y si\u0119 warunki funkcjonowania IMN, kt\u00f3ry zosta\u0142 w\u0142\u0105czony wraz z 37 innymi jednostkami badawczymi do Sieci Badawczej \u0141ukasiewicz. W tym czasie musieli\u015bmy sprosta\u0107 wielu wyzwaniom zwi\u0105zanym m.in. ze zmianami organizacyjnymi. Z dniem 1 marca b.r. prezes Centrum \u0141ukasiewicz Piotr Dardzi\u0144ski ponownie powo\u0142a\u0142 mnie na stanowisko Dyrektora Sieci Badawczej \u0141ukasiewicz \u2013 Instytutu Metali Nie\u017celaznych na 5 letni\u0105 kadencj\u0119. Od stycznia b.r. znalaz\u0142am si\u0119 r\u00f3wnie\u017c w 20 osobowym Kolegium Doradc\u00f3w przy prezesie Centrum \u0141ukasiewicz, w kt\u00f3rego sk\u0142ad wchodz\u0105 przedstawiciele rz\u0105du, \u015brodowisk badawczo-naukowych i biznesu w tym prezesi i mened\u017cerowie sp\u00f3\u0142ek Skarbu Pa\u0144stwa, Gie\u0142dy Papier\u00f3w Warto\u015bciowych oraz 5 dyrektor\u00f3w Instytut\u00f3w Sieci. Do g\u0142\u00f3wnych zada\u0144 Kolegium nale\u017cy konsultacja obszar\u00f3w priorytetowych dla dzia\u0142a\u0144 rozwojowych \u0141ukasiewicza, opiniowanie kierunk\u00f3w wsp\u00f3\u0142pracy ze \u015brodowiskiem biznesowym oraz wyznaczanie strategicznych cel\u00f3w dzia\u0142alno\u015bci.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u201eMH\u201d: Nominacja zbieg\u0142a si\u0119 w czasie z pandemi\u0105 koronawirusa i zamro\u017ceniem gospodarki. Jak w trudnym okresie funkcjonuje Instytut?<\/strong><strong><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>B. Juszczyk:<\/strong> Pandemia COVID &#8211; 19 i zwi\u0105zana z ni\u0105 konieczno\u015b\u0107 dostosowania dzia\u0142alno\u015bci Instytutu do obowi\u0105zuj\u0105cych procedur i wprowadzenia wszelkich \u015brodk\u00f3w ostro\u017cno\u015bci, hibernacja gospodarki by\u0142y z pewno\u015bci\u0105 dla nas wszystkich nowym do\u015bwiadczeniem, na kt\u00f3re \u017cadne podr\u0119czniki do ekonomii nie by\u0142y w stanie nas przygotowa\u0107. Musieli\u015bmy si\u0119 nauczy\u0107 pewnych regu\u0142, jak cho\u0107by zdalnej pracy. By\u0142o to z ca\u0142\u0105 pewno\u015bci\u0105 zar\u00f3wno dla kierownictwa, jak i pracownik\u00f3w Instytutu kolejne wyzwanie. Mo\u017cna powiedzie\u0107, \u017ce to nawet swego rodzaju test dojrza\u0142o\u015bci naszej organizacji. Bo koordynacja wszystkich dzia\u0142a\u0144 jednostki, kt\u00f3ra zatrudnia ponad 500 os\u00f3b z trzema oddzia\u0142ami: w Skawinie, Poznaniu oraz Legnicy przy zachowaniu ci\u0105g\u0142o\u015bci pracy wymaga\u0142a wzmo\u017conej aktywno\u015bci i zmiany sposobu my\u015blenia.<\/p>\n\n\n\n<p>Dzi\u015b \u015bwiat to jedna globalna wioska, a obecna pandemia koronawirusa doskonale to pokaza\u0142a. Panuj\u0105ca sytuacja powoduje zaburzenia funkcjonowania globalnych \u0142a\u0144cuch\u00f3w warto\u015bci, w kt\u00f3rych uczestnicz\u0105 firmy zar\u00f3wno z Unii Europejskiej, jak i&nbsp;Azji. Pandemia zmniejsza te\u017c popyt na niekt\u00f3re us\u0142ugi i pogarsza klimat inwestycyjny firm. Dlatego te\u017c trzeba by\u0107 przygotowanym zar\u00f3wno pod wzgl\u0119dem organizacyjnym, jak i w zakresie budowania d\u0142ugofalowej strategii w zabezpieczaniu \u015brodk\u00f3w na funkcjonowanie w zmieniaj\u0105cych si\u0119 uwarunkowaniach.<\/p>\n\n\n\n<p>Funkcjonowanie Instytutu dostosowali\u015bmy do obowi\u0105zuj\u0105cych procedur wprowadzaj\u0105c wszelkie \u015brodki ostro\u017cno\u015bci dla zachowania bezpiecze\u0144stwa i zdrowia pracownik\u00f3w. Nikt do tej pory z naszych pracownik\u00f3w nie zachorowa\u0142 i mam nadziej\u0119, \u017ce tak b\u0119dzie w kolejnych tygodniach. Jednocze\u015bnie Instytut realizowa\u0142 wszystkie zadania zlecane przez partner\u00f3w.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u201eMH\u201d: Wr\u00f3\u0107my jednak do tego intensywnego roku dzia\u0142alno\u015bci, gdy Instytut sta\u0142 si\u0119 wa\u017cnym ogniwem Sieci Badawczej \u0141ukasiewicz. Obok kierowania i zarz\u0105dzania Instytutem dosz\u0142y nowe zadania zwi\u0105zane z dostosowaniem do nowych uwarunkowa\u0144 i regulacji prawnych&#8230;<\/strong><strong><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>B. Juszczyk:<\/strong> Pierwszy rok mojej dzia\u0142alno\u015bci na stanowisku dyrektora Instytutu Metali Nie\u017celaznych by\u0142 rokiem bardzo intensywnym. Obfitowa\u0142 w zmiany o charakterze organizacyjnym, formalnym i prawnym, a tak\u017ce wp\u0142yn\u0105\u0142 na kultur\u0119 organizacji celem intensyfikacji dzia\u0142a\u0144 zmierzaj\u0105cych do osi\u0105gania lepszych rezultat\u00f3w badawczych i finansowych.<\/p>\n\n\n\n<p>Mia\u0142o miejsce opracowanie perspektywicznych kierunk\u00f3w badawczych, plan\u00f3w dzia\u0142alno\u015bci Instytutu ze wskazaniem cel\u00f3w, wprowadzenie nowych wewn\u0119trznych akt\u00f3w normatywnych oraz tzw. rebranding czyli budowanie nowej marki pod wsp\u00f3lnym szyldem \u0141ukasiewicza. To wszystko wymaga\u0142o zwi\u0119kszonej aktywno\u015bci ze strony ca\u0142ego kierownictwa. Patrz\u0105c z perspektywy tego roku to mog\u0119 z czystym sumieniem powiedzie\u0107, \u017ce zdali\u015bmy ten egzamin.\u00a0 Wprowadzone zmiany i usprawnienia z ca\u0142\u0105 pewno\u015bci\u0105 przynios\u0105 efekty w d\u0142ugofalowej perspektywie. (&#8230;)<\/p>\n\n\n\n<p><strong>CA\u0141Y WYWIAD PRZECZYTASZ W NAJNOWSZYM NUMERZE MH 13\/2020<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>ROZMOWA &#8222;MH&#8221; Z DR IN\u017b. BARBAR\u0104 JUSZCZYK DYREKTOR SIECI BADAWCZEJ \u0141UKASIEWICZ &#8211; INSTYTUTU METALI NIE\u017bELAZNYCH W GLIWICACH. \u201eMH\u201d: Pani Dyrektor!<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[9,8],"tags":[],"class_list":["post-1920","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-aktualnosci","category-nasza-rozmowa"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/e-mh.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1920","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/e-mh.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/e-mh.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/e-mh.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/e-mh.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1920"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/e-mh.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1920\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1923,"href":"https:\/\/e-mh.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1920\/revisions\/1923"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/e-mh.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1920"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/e-mh.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1920"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/e-mh.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1920"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}